Le temps partiel, une réserve d’emplois ?

Une note d'analyse de France Stratégie rappelle qu'en 2014, la France affichait un taux d'emploi inférieur à celui des pays européens les plus performants. Le retard français se concentre sur l'emploi à temps partiel.

Une note d'analyse de France Stratégie rappelle qu'en 2014, la France affichait un taux d'emploi inférieur à celui des pays européens les plus performants. Le retard français se concentre sur l'emploi à temps partiel.

Le déficit d'emplois à temps plein et à temps partiel s'observe dans deux activités en particulier : l'industrie manufacturière en raison du moindre poids de l'industrie en France et le commerce et l'hébergement restauration en raison des différences en matière de temps de travail : le taux d'emploi à temps partiel y est plus faible mais la durée effective moyenne de ces temps partiels y est aussi plus longue.
Si l'on veut développer l'emploi par le recours au temps partiel, des marges de manœuvre existent chez les jeunes (il conviendrait notamment de favoriser le cumul de l'emploi et de la formation, par les formations en alternance notamment) et chez les seniors (une sortie du marché du travail plus progressive par le recours au temps partiel constitue un moyen d'accroître leur taux d’emploi).

Plus d’info : France stratégie : http://www.strategie.gouv.fr/sites/strategie.gouv.fr/files/atoms/files/2016-03-17-na-45-temps-partiel.pdf

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